华北西部： 三严三实疏通企业管理经络
华北西部分公司党委开展三严三实教育实践活动，把提升党员领导干部综合素质，适应现代企业管理能力要求作为主线，面对石油工程企业寒冬期新常态下，怎么精准对接上级工作任务要求，精确对准一线职工心理期盼，精密对照梳理企业潜在的不适应，激烈市场竞争环境下短板和差距，用“三精”理念，让三严三实活动激活企业微观细胞正能量，形成推动企业发展活力。
接地气，干部职工心连心
去一线，必须自己自带碗筷，这是今年来，公司机关人员一条铁定规矩，带着任务到基层，带着问题去基层，解决问题在基层，服务一线、基层队已经切实感受到机关作风新变化。
90152HB井队施工的顺北1—1H井，这口中石化重点评价井，整个施工过程非常漂亮，下步面临设备解体，钻具拆解，又到了安全高风险阶段，安环部门专人及时派驻现场协助作业，也让井队长王沛把好安全最后这一关信心十足。
职工生活无小事，党委书记关义君，时带着党群，后勤管理人员，就一线职工生活保障存在问题，和职工交流沟通，同职工一样排队打饭，围坐在一起就餐，听到的是职工最真切话语，他说道。
70847HB井队职工顾永超，因心脏做了搭桥手术，在他宿舍，关书记详细了解他在井队生活状况，深情提示生活注意细节。
70191HB井队停待，现场4个看守职工，职工就餐还是采用柴油灶，使用中存在潜在安全隐患，落实服务公司给所有停待井队，配齐电饭煲，电磁灶，方便看守人员就餐。
对生活区安全隐患逐一排查，井队不住人营房都能及时关闭总电源，每到一处，书记最牵挂的是职工人身安全。
公司领导常来，我们能经常性面对面沟通交流，职工切身利益事，公司的事，我们都能得到解答、知晓，70851HB井队职工董彦彬说到。
我们管理重心在一线，在生产作业现场，沉在一线，职工中间，才能真正倾听到职工对企业管理看法实话，真话，关义君书记说道。
公司领导每人都分别建立起一个基层党支部工作联系点，具体任务，职责，明确具体，协助指导基层党支部将党建工作融入创先进、创效益中心，架起的是同一线职工连心桥。
职工利益无小事，把问题解决在现场，已经成为机关干部应对工程市场极寒期新气象，新状态。
讲党课 干群心频共震荡
面临低油价下经济新常态，石油工程市场萎缩期，华北西部分公司思路不乱，推动企业发展步伐不断，企业始终按部就班按照年初既定目标前行。
公司党委成员，每人根据分管工作，按期推行领导人员上党课制度，上下共同学习交流，营造队伍聚焦效益、凝心聚力，共克时难氛围。
企业管理不怕有问题，就怕看不见，公司领导党课报告，客观分析，难点和职工共同把脉。
新疆工区钻井任务减少已成定势，公司经理何鹏党课会上，客观真实分析工区面临现状，怎么把亏损降至最低？具体改革路径，方案清晰的摆在党员干部面前，为队伍结构性调整寻得党员干部支持，形成干群合力同心，共同推动改革措施落实。
上半年有80余职工工作调动和岗位调整，充实到生产一线，部分职工自愿选择生产小班岗位，毫无怨言，职工队伍整体思想稳定，仅此一项，节约人力成本200余万元。
面对市场寒冬期，拧紧成本控制阀门，也是有效应对措施，主管经济领导，降本减费具体怎么做？用每一项经济指标，串联起了党课内容。
对所有基层队仓库进行物资清仓登记，对各工区所需物资材料，时间空间及时对接，让闲置物资流转起来，最快时间到达需求生产现场，仅此，盘活物资500余万元。
上半年，鄂北工区创先创效夺标竞赛考核中，前六名队伍。华北西部公司占据5席，DPH214井以21.29天创工区大牛地钻井施工周期最短记录，市场有了业绩，通过招投标，满足了现有队伍工作量，带动了管具修理、定向技术等高端业务开展。
补短板 企业发展机体更结实
华北西部分公司HSE管理是连续4年局级先进单位，上下在成绩荣誉面前喜洋洋，逐渐成为抓安全管理主流，公司分管安全副经理彭正州，在三严三实党课学习报告中，从公司安全管理理念、地位、机制等方面，例举存在的八大安全风险，客观分析严峻现实的安全生产形势，震醒了公司上下干部职工，并就存在的问题下发各施工单位，以查摆问题为导向，各单位结合实际组织讨论，多项安全隐患得到及时整改治理，拓展了安全管理内涵，结实了安全风险网，抓住了安全管理根，夯实了安全理念本。
正是公司上下安全管理始终保持不骄不躁，上半年公司安全持续平稳向好，在3次局级安全检查中，得分排序始终靠前。
以前组织招标，时常出现和内控程序要求有偏差，现在不用担心了，公司生技部一名兼职合同管理员说到。
纪检部门在查摆问题时，例举5项招投标存在不规范问题，企管部门专门下发关于招投标红头文件，严格程序规定，让公司招投标工作走上遵章守纪轨道，也得到上级主管部门点赞。
华北西部分公司开展三严三实教育活动，也让公司制度完善上实现变革升级，职能部门结合要求，分别梳理制度不严不实问题，企管部门集中督促整改23项，构建了较为完备，适应科学发展要求的制度管理体系。
三严三实，扫除了部分干部思想灰尘，洗涤部分干部心灵污渍，让职工看到企业明天希望，企业面对市场极寒期，更具有抗寒耐力，在市场风雨中，机体更健康，平稳前行中增添新动力。 （姚秋强）
