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打造退役士兵太仓:技能培训模式

时间:2015-08-04 信息来源:苏州日报

  近年来,太仓市积极探索退役士兵技能培训新途径,建立起集培训、就业、创业于一体的退役士兵职业技能培训体系,走出了一条具有“太仓特色”的培训、就业之路。自2007年以来,全市共有1229名退役士兵获国家统一颁发的职业技能合格证书,退役士兵“参训率、合格率、就业率”均达100%。

  入伍即入学 退伍即培训 结业即就业
  退役士兵就业率100%

  每年征兵动员时,太仓市把退役士兵免费教育培训作为安置政策宣传的重要内容,鼓励应征青年在精武练兵的同时,不忘自身学习,帮助指导他们做好人生职业规划;每年新兵入伍时,将技能培训自学教材免费发放给他们,方便他们在部队利用业余时间自学,实现“入伍即入学”;在老兵退伍返乡报到时,马上牵头组织开展技能培训,实现“退伍即培训”;在退役士兵结业获取职业技能证书后,及时推荐就业和鼓励创业,实现“结业即就业”。
  从2012年开始,该市与南京炮兵学院联合办学,为太仓籍现役军人开展学历教育,又委托苏州健雄职业技术学院为有需求的退役士兵进行成人教育,提升学历层次;与舍弗勒(中国)有限公司等著名在太德资企业合作,定向开班,实行“订单式培训”,培训结业后直接进入外企工作。近年来,已有100多名退役士兵学员被外资企业录用。目前,已有160余名退役士兵经培训和推荐被人社、公安、城管等部门录用;有26名退役士兵分别走上村(居)领导岗位。今年,还将尝试把部分优秀退役士兵推荐到村(居)民
  兵营长岗位,发挥他们的长处。去年6月,
  民政部李立国部长到太仓市视察表示:“我今天在太仓很受感动,他们提出了‘入伍即入学、退伍即培训、结业即就业’口号,退役士兵就业率达100%。应该说,这项工作走在全国前列。”

  构建培训就业服务新体系“四基地、三中心”提供就业平台

  太仓市依托社会力量,整合各类资源,建立了“四基地、三中心”的培训就业服务体系,为退役士兵提供就业平台。
  “四基地”就是依托太仓中专校,建立退役士兵职业技能培训基地,推出国际先进的“双元制”教学模式,培训合格率100%,被媒体誉为“蓝领的黄埔军校”;依托“苏州十大美丽乡村”城厢镇电站村,建立退役士兵创业实践基地,有多名退役士兵在这里成功走上创业之路;依托“江南第一牡丹园”太仓园花园山庄,建立退役士兵创业示范基地,先后有2000余名新老退役士兵和转业军人来这里取经;依托双凤镇“万亩高效农业示范区”,建立退役士兵创业孵化基地,通过提供免收两年蔬菜大棚租用费、免费提供技术指导等优惠政策,鼓励退役士兵立足新农村创业。“三中心”就是建立退役士兵就业服务中心,为退役士兵免费托管档案。设立招聘网站,举办专场招聘会,还提供创业培训等免费服务,帮助退役士兵快速就业创业;建立“退役士兵技能培训展览中心”,图文并茂地介绍我市开展退役士兵技能培训工作的特色亮点,成为退役士兵学习交流的励志场所。同时,该市还借助社会力量,建立面积4000多平方米,设施齐备退役士兵健身活动中心,常年向全市退役士兵免费开放。

  培训项目有的放矢退役士兵考试合格奖励3000元

  在太仓市,每年退役士兵回乡后,由民政部门到各镇办理一站式报到落户手续,及时掌握退役士兵情况,做好培训动员、登记、报名等工作,确保参与培训“一个不漏”;教育部门和承训学校提前制订培训计划,及时调配师资,编写教材等,做到培训教学“一丝不苟”;人社部门及时提供企业用人信息和就业信息,开展就业咨询服务,为培训项目设置提供科学依据,做到各项服务“一腔热情”;财政部门根据退役士兵人数,及时安排安置培训经费,做到“一分不少”。各部门协调配合,确保了培训计划的全面落实。培训过程中,该市坚持“培训项目有的放矢,教学过程重在实践,培训质量人人过关”。承训学校还专门组建了培训师资团队,形成了“师资专职化、管理规范化、服务个性化、教学创新化”的办学特色。
  与此同时,该市还专门举行“技能大赛”,设立“优秀学员奖”、“勤奋学习奖”等一系列奖项;结业典礼上评出十佳学员,为他们颁发荣誉证书;对参加技能培训并且考试合格的退役士兵,给予每人3000元奖励。为确保退役士兵培训期间的安全,该市还为每个退役士兵统一办理医疗保险和人身意外伤害保险,保证了技能培训的顺利开展。

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